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La empresa de Tecnología y Data Insight, Vianet, recibió 2 acreditaciones después de participar en la encuesta de compromiso de los empleados de Best Companies durante los últimos 4 años. ¡La compañía recibió nuestros puntajes más altos hasta ahora acreditando como un muy buen empleador para trabajar en 2021!

Una gran noticia para todo el equipo de Vianet Group PLC, ya que también nos sentimos honrados de haber sido colocados en la lista del sector de la tecnología, como una de las 50 mejores empresas para trabajar de tecnología en 2021.

Nuestro lugar en la lista fue anunciado el 21 ^de mayo durante Best Companies Live, su evento en línea para celebrar los premios. Nos encantaría aprovechar esta oportunidad para dar las gracias a todos nuestros empleados que trabajan duro mientras celebramos este importante logro.

¿QUÉ SIGNIFICAN LAS ACREDITACIONES DE BEST COMPANIES PARA VIANET?

Estas acreditaciones reconocen oficialmente las mejores organizaciones del Reino Unido y el punto de referencia para la participación en el lugar de trabajo en todas las listas regionales, sectoriales y nacionales. Un enfoque similar a cómo el sistema de estrellas Michelin significa excelencia en el sector de la hospitalidad, el sistema de calificaciones basado en estrellas de Best Companies es el equivalente utilizado para reconocer a los mejores en el lugar de trabajo. Es uno de los procesos más robustos con encuestas de investigación del equipo de consultoría apoyado por académicos y aportes del Departamento de Comercio e Industria.

A lo largo de estos años, Vianet ha estado teniendo un impacto silencioso en nuestros sectores elegidos, entregando continuamente información de datos para nuestros clientes en los sectores de la hospitalidad y el comercio minorista desatendido en todo el Reino Unido y Europa. Hemos estado transformando el rendimiento del negocio a través del suministro de sistemas de monitoreo en tiempo real y servicios de gestión de datos. Estamos continuamente innovando y evolucionando nuestros servicios y productos, utilizando el crecimiento del negocio para nutrir el desarrollo de nuestros propios empleados.

 

EL COMPROMISO DE LOS EMPLEADOS ESTÁ A LA VANGUARDIA DE LOS VALORES DE LA EMPRESA VIANET

 

La importancia de inspirar a las personas, defender el crecimiento y la excelencia de las personas es muy valorada en Vianet. Por lo tanto, recibir este reconocimiento en la creación del mejor ambiente y compromiso en el lugar de trabajo es un testimonio de las grandes personas involucradas. En celebración por la contribución de todos a nuestro éxito general, Vianet trató a todos sus empleados con una tarjeta de agradecimiento y un vale de regalo Just Eat para pedir una comida para llevar de su elección en nosotros.

Además de recibir las acreditaciones, varios de nuestros gerentes han sido reconocidos por sus equipos al más alto nivel como gerentes 3*. Según la encuesta de compromiso completada por los empleados de Vianet, los resultados de este año mostraron una gran mejora en el compromiso de nuestros empleados en toda la empresa, y particularmente en el liderazgo y la gestión.

Michelle Staniforth, Jefa de Personas y Desarrollo nos dijo:

«Estamos encantados de ser reconocidos por tener muy buenos niveles de compromiso y nuestro lugar en las 50 Mejores Empresas para Trabajar de Tecnología. Nuestro factor de puntuación más alto es ‘Mi equipo’ y ‘Mi gerente’, los cuales son testimonio de la relación que creemos que es tan importante para el compromiso de los empleados».

CRECIMIENTO DEL NEGOCIO Y DESARROLLO CONTINUO A MEDIDA QUE VIANET LANZA NUEVOS PRODUCTOS EN 2021

 

El último año ha traído sus desafíos, pero Vianet ha estado más comprometido que nunca con el apoyo a nuestros empleados y clientes. Tuvimos períodos de tener que trabajar desde casa, mientras que algunos empleados fueron puestos en licencia. A lo largo de este tiempo de cambio continuo, hemos estado proporcionando continuamente desarrollo profesional y apoyo. Esto incluye entornos de trabajo seguros a medida que los empleados regresan a la oficina durante los períodos de relajación entre los bloqueos.

Entrando en 2021, ha habido varios cambios estructurales dentro del negocio que han abierto muchas oportunidades interesantes interna y externamente. Los empleados existentes han tenido la oportunidad de aplicar y hacer la transición a nuevos roles dentro de la empresa, y ha habido un crecimiento significativo en el equipo con varios nuevos reclutas. Combinado con las acreditaciones recibidas, es un momento emocionante para trabajar en Vianet. En consecuencia, actualmente estamos buscando hacer crecer el equipo mediante la contratación de varias oportunidades adicionales a medida que Vianet se esfuerza continuamente por el éxito.

Para obtener más información sobre cómo es trabajar en Vianet o si está interesado en las vacantes que tenemos disponibles actualmente, comuníquese con recruitment@vianetplc.com o contáctenos en la página.

 

 

Como los lugares de trabajo se reabren gradualmente con seguro COVID-19 medidas en vigor, Caffia collaborado con Vianet buscando una solución para sus clientes para ayudarlos a proporcionar un seguro y solución higiénica de pago sin contacto para sus máquinas de café, minimizando el mecanizadoe contacto tanto como sea posible para reducir el riesgo.

El declive del efectivo como método de pago progresaba constantemente. en el clima actual debido al avance de las tecnologías y los métodos de pago digitales. Con la adición de COVID–19, el riesgo para la salud pública tiene dramáticamente alterado el lugar de trabajo y el consumismo, acelerando la disminución del efectivo a un ritmo mucho más rápido. Preocupados por la propagación del virus, la gente trata de evitar el uso de dinero en efectivo y hay un reconocimiento de que las empresas deben adaptarse y transformarse con estos cambios con una visión a largo plazo.. Esto significa adelantarse a la curva y reducir la cantidad de contacto físico con las máquinas y el money siempre que sea posible, y esto cambiará en última instancia la cara del consumismo indefinidamente.

Caffia son un negocio familiar de café que Proporciona restaurantes, oficinas, cafeterías y hoteles con una amplia gama de equipo de caféDe una variedad de café y frijol a taza Máquinas a molinillos de café. Ellos estaban dispuestos a asociarse con un proveedor sin contacto que pudiera ofrecerles una solución todo en uno, por lo que Vianet era la combinación perfecta ofreciendo un equipo de soporte dedicado y dando una idea del rendimiento de su máquina con SmartMetrics telemetría, así como un método de pago más sostenible – SmartContact.

SmartContact es nuestra solución de pago sin contacto, protegida con seguridad acreditada por PCI de alto nivel. Lo es con el apoyo de CreditCall y Elavon, actualizado regularmente para aumentar la funcionalidad e incluye el pago de Apple y Samsung. Through Usando SmartContact en uno mismo–máquinas de servicio, el cliente será recibir dinero en su cuenta bancaria dentro de las 48 horas, con Bajo tarifas de transacción of 1.4% en promedio.

El equipo de Experiencia del Cliente de Vianet está siempre disponible para ayudar a resolver cualquier problema con su máquina o dispositivos. Vianet también tiene su propio sitio web de asistencia que ofrece a los clientes acceso las 24 horas a guías de instalación y solución de problemas, preguntas frecuentes y videos de «cómo hacerlo»., para ayudar a los ingenieros a solucionar problemas fuera de horario, por lo que están perfectamente ubicados para trabajar con clientes en múltiples lugares de trabajo.El equipo de experiencia del cliente también se compromete a superar cualquier barrera lingüística y trabajar con Caffia a nivel internacional en toda Europa..

George Hardwick, Director de Ventas de Caffia , ha hecho la siguiente declaración sobre su asociación con Vianet:

«Aquí en Caffia Coffee Group, el sistema Vianet ha permitido a nuestros clientes acceder a un sistema de pago sin contacto líder en la industria con los beneficios adicionales de la telemetría. La telemetría brinda a nuestros clientes visibilidad remota de todos los datos que requieren, incluido el estado actual de sus equipos de café. ¡Todo esto en un paquete asequible y tecnológicamente avanzado!«

Si desea obtener más información sobre la solución integral de Vianet y el método de pago SmartContact, puede ponerse en contacto con nosotros en info@vianetplc.com o visitar nuestro sitio web en www.vianetplc.com

En Vianet Group somos grandes creyentes en «hacer crecer a los nuestros». Nos hemos asociado con QA Apprenticeships y su gerente de cuentas Taylor Burgen. Taylor ha desempeñado un papel integral ayudándonos a asegurar los aprendizajes adecuados para nuestro negocio en crecimiento, y tomándose el tiempo para comprender realmente quiénes somos y nuestro espíritu.

 

Vianet da la bienvenida a nuevos aprendices de operaciones de datos

Abril de 2020 hemos dado la bienvenida a Danny Liu y Ashley Haymen al Equipo de Operaciones de Datos bajo la supervisión de Maret Ward, especialista en Aprendizaje y Desarrollo, y Kieran Alden, Científico De Datos Líder. Si bien 2020 ha traído sus propios desafíos a la organización, aún hemos podido comprometernos con el crecimiento dentro de la visión e invertir £ 30,000 en fondos para sus aprendizajes de Analista de Datos de Nivel 4 con aprendizajes de QA.

Maret Ward dijo: «Nuestro programa de aprendizaje es ahora una parte integral de nuestro negocio y estamos entusiasmados con la perspectiva de invertir más en el futuro con un aprendizaje de TI y más allá.

Haciendo crecer nuestro propio talento y comprometiéndonos a mantenerlo. Tendremos empleados en una posición única para cumplir con todos nuestros requisitos, que sabemos que adoptarán más aprendizajes a medida que se vuelvan apropiados y nos recompensarán con lealtad y se sumarán a nuestra ‘memoria corporativa'».

 

Fomentar el crecimiento y el desarrollo en todo el negocio

Los aprendizajes no se tratan solo de contratar nuevos empleados, sino de maximizar el potencial de nuestros empleados existentes. Cualquiera que sea su edad, cualquiera que sea su aprendizaje previo, el programa de aprendizaje se trata de dar a cualquier persona la oportunidad de desarrollarse y crecer.

La compañía ha contratado previamente aprendices y es increíblemente gratificante para todos los involucrados. Ver a los empleados crecer y progresar en una carrera exitosa a partir de ella es fantástico, ya sea dentro de Vianet o en pastos nuevos.

Estamos orgullosos de Danny y Ashley y de todo lo que han logrado. Un gran ejemplo de cómo los aprendizajes no solo brindan conocimientos y habilidades sobre cómo hacerlo, sino también pruebas de que el aprendizaje ayuda a inspirar a otros que lo presencian. No podemos esperar a ver cómo se desarrolla su carrera y esperamos poder ayudarlo con sus aspiraciones futuras.

 

No solo hemos contratado nuevos aprendices, sino que a medida que Vianet crece como negocio, también surgen oportunidades para estudiantes y graduados. Actualmente estamos reclutando a un pasante de marketing para que se una a nuestro nuevo equipo de marketing a través del programa Student Futures de Teesside Universities. Las solicitudes aún están abiertas para este puesto, por lo que si eres un estudiante de la Universidad de Teesside y estás interesado en postularte, sé rápido. La fecha límite para esto es el viernes 7 ^{de agosto de} 2020. Esta posición se puede encontrar en https://studentfutures.tees.ac.uk